Zaštitarske firme u BiH kubure sa kadrovima jer radnici iz te branše napuštaju posao i svoju sreću pronalaze u zemljama Evropske unije.
Razlozi za odlazak preko granice mahom su zbog visine plate, te zbog velike odgovornosti koju traži ovaj posao. Iz zaštitarskih agencija navode da je sve veća potražnja za radnicima, a sve manja ponuda u ovoj oblasti.
Anto Zebić, direktor agencije “Delta Security” Čitluk, kaže da je situacija sa zaštitarima ista kao i sa ostalim zanimanjima.
“Svakim danom ih ima sve manje. Odlaze u zapadnu Evropu. Neki rade ovaj posao jer im se priznaju sertifikati, a neki rade druge poslove. Ne može se naš standard mjeriti sa onim u Sloveniji i Hrvatskoj, ni sa drugim zemljama Evropske unije. Novac je presudan u njihovoj odluci da odu jer su u inostranstvu višestruko plaćeniji”, navodi Zebić.
Kaže da imaju problem i od preostalih zaštitara da pronađu adekvatnog i kvalifikovanog radnika koji odgovara profilu kakav im je potreban.
“Vjerujte da velika većina uopšte ne zadovoljava uslove koje tražimo”, ističe Zebić.
Da nije lako naći radnike, tvrde i u banjalučkoj agencija “Alpha Security“.
“Da bi agencija koja pruža usluge obezbjeđenja mogla angažovati jednog radnika, neophodno je da između ostalog posjeduje rješenje Ministarstva unutrašnjih poslova RS kojim mu se odobrava obavljanje poslova fizičkog ili tehničkog obezbjeđenja. Mišljenja smo da je procedura pribavljanja takvog rješenja duga, što dijelom doprinosi nedostatku radne snage na tržištu rada”, naveo je Zoran Popović, direktor pravnih i opštih poslova ove agencije.
Na problem nedostatka kvalitetne radne snage žali se i agencije za privatnu zaštitu lica i imovine “Securitas u BiH” iz Sarajeva.
“Kod nas je konkurs stalno otvoren i radnici su uvijek dobrodošli. Ima zaštitara koje zaposlimo i nakon dva mjeseca odustanu. Nekima je pretežak posao, smatraju ga opasnim, a nekima je pak premalo plaćen”, pojašnjava Daniela Gogić, direktor marketinga, komunikacija i procesa kontrole “Securitas u BiH“.
Prema riječima Srđana T. iz Banjaluke, koji radi kao fizički zaštitar, plate su presudne zbog kojih se ljudi drže podalje od ovog zanimanja.
“Plate su smiješne i sve je teže naći osobu koja će raditi taj posao jer je i vrlo odgovoran. Kada treba da idemo na godišnji odmor ili nam treba slobodan dan, umijeće je naći nekog da nas mijenja. Veću zaradu imaju ljudi koji kombinuju dva posla, tj. da uz redovan posao još idu obezbjeđivati noćne klubove. Ali tu onda nema ni sna, ni života, ni porodice”, kaže ovaj Banjalučanin, dodajući da se prosječna plata kreće oko 500 KM.
Kako navodi Dragan Gaćeša, profesor na Fakultetu za bezbjednost i zaštitu u Banjaluci, problem nedostatka radnika je individualan jer oni posao mogu pronaći i u MUP-u, vojsci, u obezbjeđenju i na drugim mjestima.
Inače, neophodni uslovi za posao zaštitara su državljanstvo BiH, posjedovanje sertifikata za obavljanje poslova zaštite ljudi i imovine izdan u Ministarstvu unutrašnjih poslova, minimalno srednje obrazovanje, te potvrda da se protiv kandidata ne vodi krivični postupak.
Uslovi za posao:
- Da su državljani BiH
- Sertifikat za obavljanje poslova zaštite ljudi i imovine izdan u MUP-u
- Minimalno srednje obrazovanje
- Potvrda da se protiv kandidata ne vodi krivični postupak
(nezavisne.com)